Miért érdemes tréning csomagot választani?

Azért érdemes tréning csomagot választani, mert a csapat tagjai több egymáshoz kapcsolódó készséget is tudnak fejleszteni egyszerre. A megszerzett tapasztalati tudás még jobban elmélyül, rutinszerűvé válik. A csapat átfogóbb fejlesztésen megy át, valamint nő a csoportkohézió. A tréning csomagok összeállításakor figyelembe vettük a fejlesztendő területek legkedvezőbb összehangolását, illetve az időtartam is ennek függvényében került meghatározásra. Az ajánlott tréning csomagok mellett cégre szabott témákat is feldolgozunk. A tréning napoknak nem kell szükségszerűen egymás után következniük.
A kedvező csomagár csak a 4 napos tréning csomagokra érvényes!

Milyen formában kérhetőek a tréningek?

  • Fél napos workshopok egy témán belül
  • Egy napos tréning egy témán belül
  • Két alkalmas tréningek egy vagy két témán belül
  • Négy alkalmas tréning csomagok több téma összehangolásával
  • Egyéni igények

Tréning csomagok

I. Post Covid tréningkoktél
1. nap: Önismeret
2. nap: Változásmenedzsment
3. nap: Stresszkezelés
4. nap: Kiégés elleni módszerek

II. Kommunikációs tréningkoktél
1. nap: Önismeret
2. nap: Kommunikáció
3. nap: Asszertív kommunikáció
4. nap: Konfliktuskezelés

III. Motivációs tréningkoktél
1. nap: Önismeret
2. nap: Motiváció
3. nap: Kommunikáció
4. nap: Kiégés elleni módszerek

IV. Csapatfejlesztő tréningkoktél
1. nap: Önismeret
2. nap: Generációmenedzsment
3. nap: Asszertív kommunikáció
4. nap: Csapatfejlesztés

V. Céges kirándulások
A céges kirándulások során bármelyik tréning téma, illetve a napok száma is csoportra szabottan meghatározható. A helyszín előzetes megbeszélés során kerül egyeztetésre.
VI. Egyéni igények
Egyéni igény esetén a tréning napjainak száma és a témák is csapatra szabottan kerülnek meghatározásra.

Fejlődjünk együtt!

Tréningek

„Mondd el és elfelejtem, mutasd meg és megjegyzem, engedd, hogy csináljam, és megértem.” - Konfucius

Szeretnéd, ha csökkennének a munkahelyi feszültségek és a stressz? Esetleg akadozik az ügyfélkommunikáció?

tovább
Kommunikációs tréning

Ez a tréning olyan elméleti és gyakorlati információk birtokába juttatja a résztvevőket, melyek segítséget nyújtanak a munkahelyi, otthoni egyensúly megteremtéséhez.

tovább
Stresszkezelés

Az Oldjuk meg! – Konfliktuskezelés tréning alatt a résztvevők megértik a konfliktusok jelenségét, illetve megtanulják felismerni és kezelni azokat.

tovább
Konfliktus kezelés

Ez az egyik legösszetettebb téréning típus, mivel a legtöbb soft skill (puha készség) elemet ez tartalmazza.

tovább
Csapatfejlesztés

A változáskezelés tréning során a résztvevők élményszerű formába öntött feladatok, szituációs szerepjátékok során jutnak el a felismerésre...

tovább
Változásmenedzsment

A generáció menedzsment nem probléma, hanem hatalmas lehetőség.

tovább
Generáció menedzsment

Kutatások bizonyítják, hogy megfelelő időgazdálkodással egy csapat együtt több feladatot tud eredményesebben elvégezni.

tovább
Időgazdálkodás

A kiégési folyamat visszafordítható és megfelelő technikák elsajátításával leküzdhető.

tovább
Burnout tréning

Ezt a tréninget olyanoknak ajánlom, akik hatékonyabb ösztönzési módot, motivált csapatot, inspiráló vezetést szeretnének. .

tovább
Motivációs tréning

Az önismereti tréning eredményeként fejlődik a résztvevők önismerete, önbecsülése, önérvényesítése és javulnak a társas kapcsolataik.

tovább
Önismereti tréning